Антикоррупционная оговорка в трудовом договоре

В этой статье:

Рекомендуем!  Возмещение медосмотра при приеме на работу
Содержание
  1. Что такое антикоррупционная оговорка в договоре: образец
  2. Особенности законодательного регулирования
  3. Использование в трудовом договоре
  4. Образец антикоррупционной оговорки
  5. Во всех ли договорах нужно предусматривать антикоррупционную оговорку
  6. Антикоррупционная оговорка: как и зачем включать в договоры
  7. Антикоррупционные положения в трудовых договорах работников (образец)
  8. Антикоррупционная оговорка в договоре строительного подряда
  9. Договор с оговоркой о коррупции
  10. Антикоррупционные процедуры
  11. Антикоррупционная оговорка в договоре поставки пример договора
  12. Другие антикоррупционные требования по Правилам ICC по борьбе с коррупцией
  13. Антикоррупционная оговорка в договоре
  14. 1. Федеральный закон №273-ФЗ «О противодействии коррупции» от 25.12.2008г
  15. 2.«Методические рекомендации по разработке и принятию организациями мер по предупреждению и противодействию коррупции» (далее — Методические рекомендации)
  16. 3. Почему включают антикоррупционную оговорку в договор:
  17. И так, что нам известно об антикоррупционной оговорке:
  18. В итоге, о наличии антикоррупционной оговорки в договоре: физические лица, имеющие статус индивидуального предпринимателя и не имеющие его, а также юридические лица должны соблюдать антикоррупционное законодательство, но прописывать антикоррупционную оговорку в договорах заключаемых друг с другом, не обязаны
  19. Примеры антикоррупционной оговорки в договорах
  20. Антикоррупционная оговорка в договоре аренды образец [year]
  21. Антикоррупционная оговорка в договоре
  22. Договор с оговоркой о коррупции
  23. Что такое антикоррупционная оговорка в договоре: образец
  24. Антикорупционная оговорка в договоре на услуги
  25. Антикоррупционная оговорка в трудовом договоре (образец)
  26. Антикоррупционная оговорка в трудовом договоре работника (образец)
  27. Антикоррупционные положения в трудовых договорах работников (образец)
  28. Оформление трудового договора
  29. Методы противодействия коррупции в организации
  30. Антикоррупционные положения в трудовых договорах работников: образец, введение, оговорка и соглашение
  31. Нормативное регулирование
  32. Стоит ли вводить
  33. Введение антикоррупционных положений в трудовых договорах работников
  34. Как применяется оговорка
  35. Как защитить свои права
  36. Договор с антикоррупционной оговоркой образец — Lepp-partners.ru
  37. Нормативное регулирование в [year]
  38. Как применяется оговорка в [year]
  39. Антикоррупционная оговорка в трудовой договор
Рекомендуем!  Что такое трудовое право определение?

Что такое антикоррупционная оговорка в договоре: образец

Антикоррупционная оговорка в трудовом договоре

Борьба с коррупцией приобретает все более существенное значение, а терпимость к ней постоянно снижается. Вследствие этого возникают многочисленные дополнительные способы противодействия этому явлению, к числу которых относится и антикоррупционная оговорка.

Эта норма, которая впервые появилась на Западе, все чаще включается в соглашения между иностранными и российскими компаниями. Ее содержание состоит в том, что обе стороны сделки (но в первую очередь более слабая экономически) берут на себя специфическое обязательство воздерживаться от совершения коррупционных действий в процессе ее реализации.

Антикоррупционная оговорка — это положение в договоре коммерческого характера, которое содержит указание на то, что любые акты коррупции в ходе исполнения данного соглашения являются недопустимыми. Назначение данной оговорки состоит в том, чтобы оба контрагента были защищены от действий своих партнеров, которые могут составлять коррупционное поведение.

Если такие действия будут обнаружены, то может пострадать и репутация структуры, которая не допускала нарушений, связанных с коррупцией. Во избежание таких последствий в документ, формализующий эту сделку, и вводится подобная норма.

Второе название антикоррупционной оговорки — compliance clause, переводится комплаенс-оговорка.

данной нормы заключается в том, что тот из контрагентов, который является более слабым в экономическом отношении и, таким образом, более подверженным коррупции, берет на себя обязательство соблюдать целый ряд стандартов, нормативов и требований.

Это предполагает, что такому контрагенту необходимо следовать как минимум статутному праву, действующему в зарубежном государстве. Либо же для него могут быть введены более строгие стандарты, к примеру, ему придется соответствовать этическим кодексам.

Разумеется, в стране, в которой зарегистрирована такая более слабая экономически сторона, эти норма не являются обязательными, поэтому она добровольно возлагает на себя дополнительные ограничения.

Также для более сильной стороны могут быть оговорены контрольные права, которыми она может воспользоваться при наличии у нее подозрений на то, что контрагент допустил коррупционные действия.

Дополнительно по антикоррупционной оговорке обязующаяся сторона гарантирует, что нарушения не будут допущены и со стороны лиц, с которыми взаимодействует только она. Иначе говоря, она берет на себя ответственность также и за действия субпоставщиков.

В результате включения этой оговорки в сделку растет осведомленность экономически более слабого контрагента о недопустимости коррупции и обязательности соответствия определенным стандартам.

Данная норма может быть прописана в любом соглашении независимо от его характера.

Читайте так же:   Цессия и договор цессии — что это такое простыми словами?

Особенности законодательного регулирования

Федеральный закон №44-ФЗ посвящен контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для госнужд и нужд местного самоуправления. Этот документ был принят 5 апреля 2013 года. В данном нормативном акте антикоррупционная оговорка не упоминается вовсе.

Тем не менее, если госзакупки производятся согласно этому документу, то в контракт, которым они регулируются, либо же в составленное приложение к нему оговорка вполне может быть включена.

Такая возможность обеспечивается тем, что в статье 2 этого ФЗ определено, что приобретение продукции государством регулируется не только самим этим нормативным актом, но также Гражданским кодексом и иными федеральными законами.

В частности в отношении борьбы с нарушениями данного вида требуется принимать в расчет Федеральный закон № 273-ФЗ «О противодействии коррупции». Согласно этому документу существует целый ряд действий, которые рассчитаны на то, чтобы противостоять данным проявлениям в ходе функционирования экономических субъектов.

В силу наличия различных способов борьбы с коррупцией антикоррупционная оговорка не является обязательной. Однако когда она включена в соглашение, стороне, к которой она относится, необходимо ее соблюдать, так как в этом случае подобная оговорка уже рассматривается как полноценная норма, включенная в соглашение.

Использование в трудовом договоре

Антикоррупционная оговорка также может быть внесена и в трудовой договор. Причина ее появления в этом документе состоит в том, что наниматель желает предпринять действия антикоррупционного характера с целью предотвращения соответствующих нарушений со стороны своего персонала.

В таком соглашении ее условия также применяются к более слабой стороне, которой является наемный сотрудник.

Образец антикоррупционной оговорки

Антикоррупционная оговорка по форме может представлять собой сравнительно длительный юридический текст, включающий целый ряд пунктов (к примеру, три в нижеприведенном образце).

В частности, он может иметь следующую структуру.

В начале такой антикоррупционной оговорки указывается, что обе Стороны, сотрудники обеих этих организаций, лица, имеющие статус аффилированных по отношению к Сторонам, а также посредники берут на себя обязательство воздерживаться от целого ряда действий.

В частности, они обещают не платить денежные средства и не санкционировать их выплату каким-либо иным субъектом, как прямо, так и косвенно, если целью такой выплаты станет влияние на ее получатели.

Предполагается, что это приведет к тому, что со стороны получателя плательщику будут предоставлены необоснованные преференции, а это является недопустимым.

Также оговаривается, что круг субъектов, перечисленных в предыдущем абзаце (обе стороны, аффилированные лица, сотрудники и посредники) не могут совершать деяния, которые в действующем законодательстве определены как взятка (как ее дача, так и получение) либо коммерческий подкуп.

Также отнесены к недопустимым действия, которые нарушают интернациональное законодательство, направленное на борьбу с отмыванием средств, которые были получены незаконным путем.

Читайте так же:   Заключение договора оферты

Далее указывается, что если один из контрагентов начинает подозревать, что другой уже допустил нарушение коррупционного характера либо же намеревается допустить его, то ему необходимо отправить соответствующее извещение в письменной форме этому другому контрагенту.

В этом уведомлении первый контрагент обязан указать определенные факты либо привести материальные доказательства.

С их помощью он доказывает, что его партнер по сделке с высокой вероятностью либо совершил нарушение, выражающееся в даче взятки, ее получении, коммерческом подкупе и нарушении законодательства по борьбе с отмыванием средств, полученных недопустимым образом, либо же к нему готовится.

Также послание может содержать сведения о том, что такие действия произвели или собираются произвести аффилированные лица второго контрагента, его персонал или посредники.

Вслед за тем как данное письменное уведомление поступило, отправившая его сторона получает право перестать производить операции в связи с обязательством.

Оно сохраняется до тех пор, пока контрагент не вышлет ему подтверждение того, что нарушение не имело места ранее либо же его не произойдет в дальнейшем (в зависимости от сути претензий, предъявленных первым контрагентом).

Такое подтверждение второй стороне требуется отправить в определенный срок после получения ею претензий от первой, к примеру его длительность может быть установлена в размере 10 дней.

Наконец, антикоррупционная оговорка содержит норму о допустимости для одной из сторон соглашения расторгнуть договор, если вторая либо допустила одно из нарушений, перечисленных выше. Аналогичное право у нее появляется и в случае, когда подтверждение, о котором шла речь в предыдущем абзаце, не поступило в установленный в оговорке срок.

Прекратить действие соглашения в этом случае можно как в полном объеме, так и в его части. С этой целью инициатору требуется направить уведомление в письменной форме соответствующего содержания.

При этом контрагент, являющийся инициатором прекращения сделки, имеет право на компенсацию возникшего у него реального ущерба, в том случае если он явился следствием этого расторжения, в то время как само это действие было выполнено в соответствии с антикоррупционной оговоркой.

Подробнее о антикоррупционных мерах смотрите ниже на видео.

Рекомендуем другие статьи по теме

Источник:

  1. Договор найма квартиры между физическими лицами
  2. Срок действия предварительного договора
  3. Как уволиться без отработки
  4. Потерял договор купли продажи автомобиля что делать
  5. Составление предварительного договора
  6. Как отменить дарственную на квартиру при жизни дарителя
  7. Как отменить договор дарения на квартиру
  8. Место заключения трудового договора
  9. Как расторгнуть договор дарения квартиры

Во всех ли договорах нужно предусматривать антикоррупционную оговорку

Антикоррупционная оговорка в трудовом договоре

Действительность подобных положений зависит от частных случаев, результат которых может быть определён исключительно судом.

Более того, законодательство ФРГ в части общих условий и положений применяется не во всех случаях (так, если соглашение не регулируется в первую очередь немецким законодательством, или если оговорка была оговорена между сторонами и, тем самым, не подпадает под определение общих условий и положений.

* * * Антикоррупционные оговорки должны явиться предметом правового анализа для каждой из сторон, к которым они относятся, а особенно, если они обязывают одну сторону возложить обязанности или обязательства на своих собственных бизнес-партнёров в цепочке поставок. Всё это обладает эффектом распределения рисков ответственности и тем самым крайне выгодно для самой затронутой стороны.

Антикоррупционная оговорка: как и зачем включать в договоры

Если выбраны варианты I и II, то неоднократное либо существенное нарушение антикоррупционных положений из договора, у Стороны, нарушившей положения, есть возможность устранения допущенных нарушений. Также данная Сторона имеет возможность ссылаться в качестве возражений на принятие достаточных превентивных мер в сфере антикоррупционной политики.

Если не предприняты со стороны нарушившей Стороны должные меры, направленные на устранение выявленных нарушений, либо при невозможности принятия таких мер, и не были приведены убедительные доказательства Стороны, достаточные для обоснования возражения, у другой Стороны есть право прекратить либо остановить действие договора на свое усмотрение.

Антикоррупционные положения в трудовых договорах работников (образец)

При этом, обязанность вносить во все свои договора антикоррупционные поправки юридическим лицам и предпринимателям не вменяют. Это не обязательно, достаточно просто соблюдать действующее законодательство, не прописывая дополнительные антикоррупционные требования в договора.

Тем не менее, одна из сторон вправе настаивать на включение в договор антикоррупционной поправки, если это является принципом ее внутренней политики, при этом другая сторона, подписав такой договор, обязана соблюдать эти требования либо не подписывать такой договор.

Пример антикоррупционной оговорки для договоров (негосконтрактов) приведен ниже.

3.Что касается трудовых договоров, то введение антикоррупционной оговорки в трудовые договора — право организации, но не обязанность.

Антикоррупционная оговорка в договоре строительного подряда

К последним относятся, в частности, лица

Источник:

Договор с оговоркой о коррупции

Антикоррупционная оговорка в трудовом договоре

Обновление: 19 апреля 2017 г.

Образец трудового договора с антикоррупционной оговоркой

Первоочередной задачей работодателя при включении антикоррупционных положений в трудовые договоры работников является предотвращение коррупционных правонарушений со стороны работников, связанных с дачей либо предложением взятки, совершением коммерческого подкупа, незаконной выгодой для себя и своих родственников.

Включение работодателем во все трудовые договоры с работниками антикоррупционной оговорки является частью мер, направленных на соблюдение законодательства о коррупции.

Помимо антикоррупционных положений в трудовых договорах работников организациям рекомендуемся разработать и утвердить кодекс этики и служебного поведения работников в организации, а также осуществлять специальные антикоррупционные процедуры, включая заполнение декларации о конфликте интересов, ротацию сотрудников, чье служебное положение может влиять на принятие решений либо быть связанным с получением денег и иных материальных ценностей (выгоды, преимущества) при исполнении должностных обязанностей.

Обязанность предпринимать и разрабатывать в своей компании меры, направленные на предупреждение коррупции, регламентируется Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции».

Вместе с тем законодатель предоставляет организациям свободу как в части разработки специальных антикоррупционных процедур, так и в части формулирования антикоррупционных положений в договорах как гражданско-правового характера, так и трудового, поэтому официальных образцов таких документов нет. Приведем образец антикоррупционной оговорки в трудовом договоре работника.

В борьбу с коррупцией с 2008 года вовлечен и частный бизнес, руководство каждого предприятия обязано разрабатывать антикоррупционную политику. Одна из ее частей – отдельные положения в трудовых договорах, нацеленные на предотвращение злоупотребления полномочиями с целью получить личную выгоду. Цель законодателя – сформировать у населения нетерпимость к противозаконным действиям.

Антикоррупционная отметка выделяется отдельным пунктом, содержащим:

  • определение понятия «коррупция» (получение и дача взятки, подкуп, использование служебного положения с выгодой для себя и др.);
  • указание на обязанность соблюдать условия антикоррупционного положения предприятия;
  • перечень действий, которые являются нарушением антикоррупционного законодательства;
  • обязанности работника: не совершать правонарушений, информировать руководство о фактах коррупции;
  • порядок уведомления руководства;
  • ответственность за нарушения.

Отдельно необходимо указать, что антикоррупционное положение обязаны соблюдать все сотрудники независимо от должности и выполняемых обязанностей.

При составлении документа учитываются особенности структуры и сферы деятельности предприятия. Руководитель обязан проследить, чтобы работник внимательно изучил этот пункт.

Антикоррупционная оговорка в договоре — образец-2018 такого условия приведен в нашей статье. Вектор данного положения договора направлен на соблюдение законодательства о противодействии коррупции участниками договора, и сегодня мы расскажем, как такую оговорку можно составить.

Узнайте к чему:  Договор аренды квартиры — бланк образец 2019

Всякий работодатель обязан соблюдать требования законодательства, в т. ч. реализовывать на практике мероприятия антикоррупционной направленности, предусмотренные ст. 13.3 закона № 273. Как одну из таких мер можно использовать закрепление в договоре антикоррупционной оговорки (но опять же избрание меры оставлено на усмотрение работодателя).

Антикоррупционная оговорка в тексте трудового договора может быть, например, следующего содержания: «Работник обязуется соблюдать антикоррупционную политику работодателя, направленную на противодействие коррупции в организации и получение сведений о возможных фактах коррупционных правонарушений» и т. п.

Такая оговорка может быть включена и в служебный контракт госслужащего (см. также Указ Президента РФ «О мерах по реализации. » от 02.04.2013 № 309).

Итак, антикоррупционная оговорка — это одно из условий договора, и цель данного условия — обеспечить исполнение сторонами сделки положения законодательства РФ о противодействии коррупции.

г. Петушки Владимирской области

УПРАВЛЕНИЕ ОБРАЗОВАНИЯ АДМИНИСТРАЦИИ ПЕТУШИНСКОГО РАЙОНА

Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение

«Средняя общеобразовательная школа № 17»

601144, Владимирская область, г. Петушки, ул. Кирова, д.2

О введении антикоррупционных Положений

в трудовые договора работников

1. Работник» при исполнении своих трудовых обязанностей по Трудовому договору в соответствии с Антикоррупционной политикой обязуется не совершать коррупционных правонарушений, т.е.

— не давать взятки (не оказывать посредничество во взяточничестве), не злоупотреблять полномочиями, не участвовать в коммерческом подкупе либо ином противоправном использовании своего должностного положения вопреки законным интересам «Работодателя» в целях безвозмездного или с использованием преимуществ получения выгоды в виде денег, ценных бумаг, иного имущества, в том числе имущественных прав, работ или услуг имущественного характера, в свою пользу или в пользу других лиц либо для оказания влияния на действия или решения каких-либо лиц (в т.ч.

  1. «Работник» обязан уведомить «Работодателя» в случае обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений, а также в случае, если «Работнику» станет известно, что от имени «Работодателя» осуществляется организация (подготовка) и/или совершение коррупционных правонарушений.
  2. «Работник» обязан принимать меры по недопущению любой возможности возникновения конфликта интересов в понимании Антикоррупционной политики и законодательства РФ и незамедлительно уведомить «Работодателя» о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения, как только ему станет об этом известно.
  3. «Работнику» известно о том, что «Работодатель» не подвергает его взысканиям (в т.ч. — применению дисциплинарных взысканий), а также не производит неначисление премии или начисление премии в меньшем по отношению к максимально возможному размеру, если «Работник» сообщил «Работодателю» о предполагаемом факте коррупционного правонарушения.
  4. «Работнику» известно о том, что «Работодатель» стимулирует работников за представление подтверждённой информации о коррупционных правонарушениях.

Узнайте к чему:  Образец договора купли продажи здания

Соблюдение «Работником» принципов и требований Антикоррупционной политики учитывается при формировании кадрового резерва для выдвижения «Работника» на замещение вышестоящих должностей.

6. «Работник» предупрежден о возможности привлечения в установленном законодательством РФ порядке к дисциплинарной, административной, гражданско-правовой и/или уголовной ответственности за нарушение антикоррупционных требований, предусмотренных законодательством РФ, а также Антикоррупционной политикой.

7. Контроль за исполнением данного приказа оставляю за собой.

Оформляется в произвольной форме и должна содержать документы согласно п.11.2.3 Раздела IIАукционной документации) На бланке участника размещения заказа Дата исх. номер Кому: Вторая часть заявки на участие в открытом аукционе в электронной форме № на право заключения Договора на

  1. Фирменное наименование:
  2. Сведения об организационно-правовой форме:
  3. Место нахождения:
  4. Почтовый адрес (для юридического лица):
  5. ФИО, паспортные данные, сведения о месте жительства (для физического лица):
  6. Номер контактного телефона:
  7. Адрес электронной почты:
  8. ИНН участника:
  9. ИНН (при наличии) учредителей, членов коллегиального исполнительного органа, лица, исполняющего функции единоличного исполнительного органа участника такого аукциона:
  10. Банковские реквизиты.

Если руководство организации использует Методические рекомендации или считает их обязательными к использованию внутри своей организации, то оно вправе это сделать, но навязывать включение антикоррупционной оговорки в договор, заключаемый с контрагентом, тем более с наличием в ее тексте обязанности по соблюдению Методических рекомендаций, она не имеет право.

«1. При исполнении своих обязательств по Договору Стороны, их аффилированные лица, работники или посредники не выплачивают, не предлагают выплатить и не разрешают выплату каких-либо денежных средств или ценностей, прямо или косвенно, любым лицам для оказания влияния на действия или решения этих лиц с целью получить какие-либо неправомерные преимущества или иные неправомерные цели.

При исполнении своих обязательств по Договору Стороны, их аффилированные лица, работники или посредники не осуществляют действия, квалифицируемые применимым для целей Договора законодательством как дача или получение взятки, коммерческий подкуп, а также действия, нарушающие требования применимого законодательства и международных актов о противодействии легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем.

2. В случае возникновения у Сторон подозрений, что произошло или может произойти нарушение каких-либо

Аналогичным образом широко распространенным является положение, по которому поставщику требуется принятие на себя обязательств относительно субпоставщиков – вне зависимости от природы и размеров нарушений с их стороны, будет, вероятно, характеризоваться в качестве недействительно, при условии, если подпадает под разряд общих положений и условий.

Узнайте к чему:  Брачный договор образец заполненный

Антикоррупционные процедуры

Среди антикоррупционных мер в организации можно выделить следующие:

  • использование антикоррупционной оговорки в трудовом договоре работника. Такая оговорка, как правило, предполагает обязательство работника не совершать и по возможности предотвращать возможные коррупционные правонарушения; обязанность уведомить работодателя о факте совершения коррупционного правонарушения и возможном круге лиц, причастных к нему; право работника на вознаграждение за предоставление подобной информации; непривлечение работника к дисциплинарной ответственности в случае сообщения о факте коррупционного правонарушения и неприменение мер уголовного преследования в случае доказанности факта участия и нарушения положений законодательства о коррупции;
  • обучение работников, в том числе ознакомление всех сотрудников с нормативно-правовым регулированием в сфере противодействия коррупции в целом, включая международное и на предприятии в частности; разъяснения законодательства; профилактика; рассмотрение практических ситуаций;
  • антикоррупционные мероприятия при приеме на работу. В первую очередь такие мероприятия направлены на предупреждение конфликта интересов, связанного с возможной подчиненностью родственников работника или членов его семьи или, например, участием родственников в принятии решений, способных принести работнику необоснованную материальную выгоду, и пр.

Антикоррупционная оговорка в договоре поставки пример договора

N 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд» (далее – закон № 44-ФЗ) Поставщик обязан предоставить Заказчику обеспечение исполнения Договора в форме (банковской гарантии, выданной банком и соответствующей требованиям статьи 45закона N 44-ФЗ, или внесением денежных средств на счет Заказчика) (нужное вписать) 2. Сумма обеспечения исполнения обязательств по Договору составляет руб.

Другие антикоррупционные требования по Правилам ICC по борьбе с коррупцией

На случай возникновения подобных ситуаций Руководство министерства юстиции Великобритании в качестве адекватной превентивной процедуры предписывает использование контрактных антикоррупционных стандартов в рамках цепочки поставок.

Закон Соединённых Штатов Америки о предотвращении коррупционной деятельности в отношении иностранных субъектов (Foreign Corrupt Practices Act), совместно опубликованный Комиссией по ценным бумагам и биржам (SEC) и Минюстом страны, рекомендует использование комплаенс-стандартов применительно к случаям анализа деятельности деловых партнёров.

Международная торговая палата (International Chamber of Commerce (ICC)) в 2012 году разработала и обнародовала текст собственной модельной антикоррупционной оговорки.Отказ банка в проведении операции можно обжаловать Банк России разработал требования к заявлению, которое клиент банка (организация, ИП, физлицо) может направить в межведомственную комиссию в случае, когда банк отказывается проводить платеж или заключать договор банковского счета (вклада).

Источник:

Антикоррупционная оговорка в договоре

Антикоррупционная оговорка в трудовом договоре

В последнее время все чаще в своей работе сталкиваюсь с тем, что в договоры стали включать антикоррупционную оговорку. Обычно она включается в текст договора по инициативе одной из сторон договора. Мне так же при проверке договоров от контрагентов поступают предложения и даже требования о включении в договор такой оговорки. В большинстве случаев ее включение является принципиальным и без нее контрагент отказывается заключить договор.

Ранее 2014 года я сталкивался с такой ситуацией только при согласовании (разработке) договоров, когда одной из сторон являлась компания с иностранным происхождением (инвестором), имеющая отношение к западной части света. Для них наличие антикоррупционной оговорки являлось принципиальным и безусловным.

Оговорка в своем содержании имела ссылку на антикоррупционное законодательство иностранного государства. Несмотря на возражения относительно наличия этой оговорки она все равно включалась так, как заключение договора с таким контрагентом было выгодным и/или необходимым. Как это обычно бывает коммерция побеждает здравый смыл: деньги получаем сейчас, а проблемы неизвестно будут или нет, а если и будут, то неизвестно, когда. Ну, что тут скажешь, чьи риски тот и принимает решение.

В 2014 году аналогичные предложения/требования стали поступать от российских компаний. Российские компании необходимость наличия антикоррупционной оговорки либо никак не мотивировали, либо ссылались на внутреннюю политику компании, либо объясняли тем, что Федеральный закон №273-ФЗ «О противодействии коррупции» от 25.12.2008, дополнен статьей 13.

3 которой на организации возложена обязанность разрабатывать и применять меры по предупреждению коррупции, а именно разрабатывать и внедрять в практику стандарты и процедуры, направленные на обеспечение добросовестной работы организации.

Также в обоснование необходимости контрагенты ссылаются на «Методические рекомендации по разработке и принятию организациями мер по предупреждению и противодействию коррупции» разработанные во исполнение подпункта «б» пункта 25 Указа Президента Российской Федерации от 2 апреля 2013 г.

№309 «О мерах по реализации отдельных положений Федерального закона «О противодействии коррупции» и в соответствии со статьей 13.3 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. №273-ФЗ «О противодействии коррупции».

1. Федеральный закон №273-ФЗ «О противодействии коррупции» от 25.12.2008г

Статья 13.3 Федерального закона №273-ФЗ «О противодействии коррупции» от 25.12.2008, содержит обязанность организаций разрабатывать и принимать меры по предупреждению коррупции и в ней указан, примерный перечень мер по предупреждению коррупции, одной из которых является разработка и внедрение в практику стандартов и процедур, направленных на обеспечение добросовестной работы организации. Данная норма действует с 2013 года.

При буквальном толковании этой нормы следует, что каждая организация самостоятельно определяет, как и каким образом будет противодействовать коррупции, но не обязана это делать только путем разработки и внедрение в практику стандартов и процедур, направленных на обеспечение добросовестной работы организации или предпринимать эту меру одновременно в совокупности с другими мерами противодействия.

Из данной нормы также следует, что она ориентирована на организацию противодействия коррупции внутри организации, но не между организациями и это правильно. Каждая организация обязана самостоятельно контролировать недопущение проявления коррупции у себя в организации, а также ее сотрудниками при вступлении во взаимоотношения с третьими лицами.

Другое дело, когда организации вступая друг с другом в гражданско-правовые отношения и заключая договор, прописывают в нем антикоррупционную оговорку.

Антикоррупционная оговорка является одной из мер по противодействию коррупции, но требует волеизъявления обеих сторон и одна из сторон может выразить желание не указывать эту оговорку в договоре и это ее право.

Отказ, в первую очередь, может быть вызван различной антикоррупционной политикой, применяемой в организациях, общего стандарта нет, каждый реализует требование закона по-своему.

Юридическое или физическое лицо могут отказаться указывать антикоррупционную оговорку не желая смешивать антикоррупционное законодательство и сделку, потому что они хоть и тесно связаны, но все же это разные правоотношения.

Для исполнения антикоррупционного законодательства стороны договора не обязаны возлагать на себя дополнительное обязательство друг перед другом и/или третьими лицами и нести за него ответственность. Возможно мое рассуждение и моветон, но при осуществлении предпринимательской деятельности в правовом государстве, лица ее осуществляющие обязаны исполнять закон, а не навязанную волю других лиц.

Идем дальше,

2.«Методические рекомендации по разработке и принятию организациями мер по предупреждению и противодействию коррупции» (далее — Методические рекомендации)

Этот документ на момент написания настоящей статьи (2015 год) официально не опубликован и размещен на сайте Министерства труда и социальной защиты РФ.

Целью Методических рекомендаций является формирование единого подхода к обеспечению работы по профилактике и противодействию коррупции в организациях независимо от их форм собственности, организационно-правовых форм, отраслевой принадлежности и иных обстоятельств.

Методические рекомендации не распространяются на государственные органы, а также на государственные фонды и организации.

Методические рекомендации также разработаны для организации мероприятий по профилактике и противодействию коррупции внутри организации, но с целью стандартизации антикоррупционной политики государства. Вы можете внутри своей организации руководствуясь данными рекомендациями разработать обязательные для сотрудников вашей компании локальные акты.

В Методических рекомендациях в качестве меры противодействия коррупции действительно рекомендовано вводить в договоры, связанные с хозяйственной деятельностью организации, стандартную антикоррупционную оговорку (раздел IV таблица №1), но в качестве примера.

Что такое стандартная антикоррупционная оговорка неизвестно, а, рекомендовано, не значит обязательно.

Если руководство организации использует Методические рекомендации или считает их обязательными к использованию внутри своей организации, то оно вправе это сделать, но навязывать включение антикоррупционной оговорки в договор, заключаемый с контрагентом, тем более с наличием в ее тексте обязанности по соблюдению Методических рекомендаций, она не имеет право.

Поэтому компания, у которой имеются локальные акты антикоррупционного содержания или компания собирающаяся такие акты создать, должна осторожно относиться к наличию в них обязанности по включению в договоры антикоррупционной оговорки.

Иначе, в случае заключения договора с «выгодным» контрагентом, договор не будет подписан, если контрагент против антикоррупционной оговорки, либо будет подписан договор без наличия в нем антикоррупционной оговорки и тогда будут нарушены локальные акты, если ими предусмотрено наличие антикоррупционной оговорки в договоре.

3. Почему включают антикоррупционную оговорку в договор:

– Как один из способов соблюдения действующего законодательства по борьбе с коррупцией.

– Проявление руководством компании высокоморальных принципов и гражданской ответственности по борьбе с коррупцией. Это зависит от личного мировоззрения руководителя(ей) компании, а не от наличия таковой обязанности в законодательстве.

– Как событие, наступление которого влечет юридические последствия (прекращение договора, уплата штрафов, уплата компенсации и т.д.), обычно негативные для стороны, у которой такое событие наступило.

И так, что нам известно об антикоррупционной оговорке:

  1. Действующее законодательство РФ не предусматривает обязанность соблюдения хозяйствующими субъектами антикоррупционного законодательства при вступлении во взаимоотношения друг с другом путем включения каких-либо антикоррупционных оговорок в договор.
  2. Действующим законодательством РФ не установлена обязанность включения каких-либо антикоррупционных оговорок в договор, как основание для возникновения, изменения и прекращения обязательств.
  3. В Российской Федерации любые действия (бездействия) физическими и юридическими лицами должны совершаться (воздерживаться от их совершения) в соответствии с действующим законодательством, поэтому дополнительное указание на необходимость соблюдения очевидного факта уже установленного и закрепленного законом не требуется. Независимо от того будет включена антикоррупционная оговорка в договор или нет, хозяйствующие субъекты обязаны соблюдать законодательство о противодействии коррупции.

    Но при отсутствии антикоррупционной оговорки в договоре, хозяйствующие субъекты руководствуются только нормами права и несут ответственность перед государством, а при ее наличии в договоре хозяйствующие субъекты дополнительно к нормам права, должны будут руководствоваться условиями антикоррупционной оговорки и нести ответственность за ее нарушение друг перед другом.

  4. Факт наличия антикоррупционной оговорки в договоре, и последствий при наступлении указанных в ней событий, требует обязательного и четкого исполнения ее условий, так как она является одним из условий или частью договора.
  5. При наличии в антикоррупционной оговорке ссылки на документ, например, на Методические рекомендации или иной документ, которым стороны обязаны руководствоваться с целью исполнения антикоррупционной оговорки, стороны будут обязаны руководствоваться этим документом в своей деятельности, так как подписав договор с наличием в нем такой антикоррупционной оговорки добровольно взяли на себя такое обязательство.

В итоге, о наличии антикоррупционной оговорки в договоре: физические лица, имеющие статус индивидуального предпринимателя и не имеющие его, а также юридические лица должны соблюдать антикоррупционное законодательство, но прописывать антикоррупционную оговорку в договорах заключаемых друг с другом, не обязаны

Источник: http://gonzharov.ru/mnenie/korupcia.html

Примеры антикоррупционной оговорки в договорах

Антикоррупционная оговорка в трудовом договоре

«1. При исполнении своих обязательств по Договору Стороны, их аффилированные лица, работники или посредники не выплачивают, не предлагают выплатить и не разрешают выплату каких-либо денежных средств или ценностей, прямо или косвенно, любым лицам для оказания влияния на действия или решения этих лиц с целью получить какие-либо неправомерные преимущества или иные неправомерные цели.

При исполнении своих обязательств по Договору Стороны, их аффилированные лица, работники или посредники не осуществляют действия, квалифицируемые применимым для целей Договора законодательством как дача или получение взятки, коммерческий подкуп, а также действия, нарушающие требования применимого законодательства и международных актов о противодействии легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем.

2. В случае возникновения у Сторон подозрений, что произошло или может произойти нарушение каких-либо

Антикоррупционная оговорка в договоре аренды образец [year]

Аналогичным образом широко распространенным является положение, по которому поставщику требуется принятие на себя обязательств относительно субпоставщиков – вне зависимости от природы и размеров нарушений с их стороны, будет, вероятно, характеризоваться в качестве недействительно, при условии, если подпадает под разряд общих положений и условий.

Можно охарактеризовать положение договора как общее положение (условие), если не было предварительно особо оговорено сторонами при оформлении контракта, а сторона, намеревающаяся применять это положение, не имела намерения обсуждения его использования с деловым партнером.

Российской Федерации»: 1) для юридических лиц — суммарная доля участия Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, муниципальных образований, иностранных юридических лиц, иностранных граждан, общественных и религиозных организаций (объединений), благотворительных

Антикоррупционная оговорка в договоре

В последнее время все чаще в своей работе сталкиваюсь с тем, что в договоры стали включать антикоррупционную оговорку. Обычно она включается в текст договора по инициативе одной из сторон договора.

Мне так же при проверке договоров от контрагентов поступают предложения и даже требования о включении в договор такой оговорки. Для них наличие антикоррупционной оговорки являлось принципиальным и безусловным.

Оговорка в своем содержании имела ссылку на антикоррупционное законодательство иностранного государства.

Не смотря на возражения относительно наличия этой оговорки она

Договор с оговоркой о коррупции

/ / 17.04.2019 209 Views Юридическое или физическое лицо могут отказаться указывать антикоррупционную оговорку не желая смешивать антикоррупционное законодательство и сделку, потому что они хоть и тесно связаны, но все же это разные правоотношения. Для исполнения антикоррупционного законодательства стороны договора не обязаны возлагать на себя дополнительное обязательство друг перед другом и/или третьими лицами и нести за него ответственность.

Важно Вместе с тем законодатель предоставляет

Что такое антикоррупционная оговорка в договоре: образец

Борьба с коррупцией приобретает все более существенное значение, а терпимость к ней постоянно снижается.

Вследствие этого возникают многочисленные дополнительные способы противодействия этому явлению, к числу которых относится и антикоррупционная оговорка. Эта норма, которая впервые появилась на Западе, все чаще включается в соглашения между иностранными и российскими компаниями.

Ее содержание состоит в том, что обе стороны сделки (но в первую очередь более слабая экономически) берут на себя специфическое обязательство воздерживаться от совершения коррупционных действий в процессе ее реализации.

статьи Антикоррупционная оговорка — это положение в договоре коммерческого характера, которое содержит указание на то, что любые акты коррупции в ходе исполнения данного соглашения являются недопустимыми. Назначение данной оговорки состоит в том, чтобы оба контрагента были защищены от действий своих партнеров, которые могут составлять коррупционное поведение.

Антикорупционная оговорка в договоре на услуги

Настоящий Договор вступает в силу с момента его подписания и действует до полного исполнения обязательств обеими сторонами.

8.4. Заказчик вправе принять решение об одностороннем отказе от исполнения Договора в соответствии с гражданским законодательством в соответствии с положениями частей 8 — 26 статьи 95 Федерального закона от 5 апреля 2013 г.

N 44-ФЗ

«О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»

.

8.5. В случае нарушения условий Договора Поставщиком Заказчик вправе провести экспертизу поставленного товара с привлечением собственных или сторонних экспертов, экспертных организаций.

Источник: http://advleks.ru/primery-antikorrupcionnoj-ogovorki-v-dogovorah-39744/

Антикоррупционная оговорка в трудовом договоре (образец)

Антикоррупционная оговорка в трудовом договоре

Обновление: 19 апреля 2017 г.

Первоочередной задачей работодателя при включении антикоррупционных положений в трудовые договоры работников является предотвращение коррупционных правонарушений со стороны работников, связанных с дачей либо предложением взятки, совершением коммерческого подкупа, незаконной выгодой для себя и своих родственников. Антикоррупционная политика на предприятии является элементом правовой культуры как со стороны работодателя, так и со стороны работников.

Антикоррупционная оговорка в трудовом договоре работника (образец)

Включение работодателем во все трудовые договоры с работниками антикоррупционной оговорки является частью мер, направленных на соблюдение законодательства о коррупции.

Помимо антикоррупционных положений в трудовых договорах работников организациям рекомендуемся разработать и утвердить кодекс этики и служебного поведения работников в организации, а также осуществлять специальные антикоррупционные процедуры, включая заполнение декларации о конфликте интересов, ротацию сотрудников, чье служебное положение может влиять на принятие решений либо быть связанным с получением денег и иных материальных ценностей (выгоды, преимущества) при исполнении должностных обязанностей.

Обязанность предпринимать и разрабатывать в своей компании меры, направленные на предупреждение коррупции, регламентируется Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции».

Вместе с тем законодатель предоставляет организациям свободу как в части разработки специальных антикоррупционных процедур, так и в части формулирования антикоррупционных положений в договорах как гражданско-правового характера, так и трудового, поэтому официальных образцов таких документов нет. Приведем образец антикоррупционной оговорки в трудовом договоре работника.

Скачать образец трудового договора с антикоррупционной оговоркой

Антикоррупционные положения в трудовых договорах работников (образец)

Антикоррупционная оговорка в трудовом договоре

Работодатель напрямую заинтересован в предупреждении развития коррупции в учреждении, и с этой целью прописываются антикоррупционные положения в трудовых договорах работников: образец таких положений несложно найти в сети.

Чаще всего коррупционные правонарушения связаны с подкупом, дачей и получением взяток, а также с получением выгоды для самого чиновника и его близких родственников в результате принятия определенных решений.

предприятие должно разработать положения антикоррупционной политики, чтобы предотвратить подобные правонарушения и обеспечить формирование правовой культуры.

Оформление трудового договора

С целью предотвращения правонарушений предусмотрено введение антикоррупционных положений в трудовые договоры работников. Для этого в соглашении выделяется определенный пункт – антикоррупционная оговорка. В ней должны присутствовать следующие данные:

  • Обязанность каждого работника соблюдать антикоррупционную политику предприятия. Отдельно указывается, что под ее действие попадают все сотрудники фирмы, независимо от уровня занимаемой должности и трудовых обязательств.
  • Определение коррупции. В оговорке прописывается, какие конкретные действия сотрудника могут попадать под определение коррупционного правонарушения: это дача и получение взятки, подкуп, злоупотребление служебным положением и многое другое.
  • Обязанности работника в рамках антикоррупционной политики. Необходимо указать, что работник обязуется воздерживаться от совершения правонарушений, а также информировать работодателя о случаях склонения к фактам правонарушений. Кроме того, работник должен сообщать работодателю о любых известных ему фактах коррупции в организации.
  • Порядок уведомления работодателя о выявленных фактах коррупции, а также ответственность за участие в коррупционных схемах.

Ознакомьтесь с примерным образцом антикоррупционных положений в документах. Для каждой организации оговорка составляется персонально с учетом специфики деятельности и особенностей структуры предприятия. Однако в любом случае работник должен внимательно изучить договор и подтвердить подписью свое согласие с положениями антикоррупционной политики. Далее вы можете сказать образец трудового договора с антикоррупционной оговоркой.

Скачать (PDF, 116KB)

Методы противодействия коррупции в организации

Каждое предприятие должно разработать комплекс мер по противодействию образованию коррупционных схем. Можно перечислить несколько результативных методов:

  • Внесение антикоррупционной оговорки в трудовой договор: образец представлен на сайте. Эти положения в документе нужны не только для профилактики правонарушений: работник извещается о том, что он не будет привлечен к ответственности, если сообщит о факте коррупции в организации.
  • Обучение персонала нормам права в отрасли борьбы с коррупцией. Необходимо регулярно вести разъяснительную работу с рассмотрением практических ситуаций. Это позволяет изначально предотвратить факты правонарушений, а также втягивание сотрудников в противоправные схемы деятельности.
  • Меры против коррупции при трудоустройстве персонала. Нельзя допускать конфликта интересов, связанных с близким родством начальника и подчиненных, а также с участием родственников в принятии решений, которые могут принести им материальную выгоду.

Продуманная политика при приеме персонала на работу позволяет предотвратить образование коррупционных схем, способных причинить большой ущерб предприятию и привести к возбуждению уголовных дел. Задача работодателя – позаботиться о защите интересов подчиненных и о предотвращении нарушений законодательства.

Источник: https://blogkadrovika.ru/antikorrupcionnye-polozheniya-v-trudovyx-dogovorax/

Антикоррупционные положения в трудовых договорах работников: образец, введение, оговорка и соглашение

Антикоррупционная оговорка в трудовом договоре

В борьбу с коррупцией с 2008 года вовлечен и частный бизнес, руководство каждого предприятия обязано разрабатывать антикоррупционную политику. Одна из ее частей – отдельные положения в трудовых договорах, нацеленные на предотвращение злоупотребления полномочиями с целью получить личную выгоду. Цель законодателя – сформировать у населения нетерпимость к противозаконным действиям.

Нормативное регулирование

Принципы предупреждения коррупции и противодействия этому явлению установлены в Законе № 273-ФЗ. Статья 13.3 обязует юридические лица и ИП принимать меры, предупреждающие коррупцию, и определяет дисциплинарную, административную, гражданско-правовую и уголовную ответственность по отношению к сотрудникам. В ст. 14 определена ответственность юридических лиц.

Одна из мер предотвращения коррупции – включение в трудовые договоры антикоррупционных оговорок. Однако руководство вправе самостоятельно решить, нужны ли они. В нормативах текст не закреплен, но можно использовать методические рекомендации, которые расположены на сайте Минтруда. Руководство предприятия может ограничиться изданием внутреннего норматива, регулирующего данный вопрос, и обучением сотрудников.

Стоит ли вводить

Ст. 57 ТК (Трудового кодекса) допускает включение в трудовой договор перечень обязанностей работника, вытекающих из федеральных законов и внутренних нормативов. Если в соглашении имеются пункты, обязующие предупреждать коррупцию и противодействовать ей, руководитель при нарушениях вправе применять дисциплинарные взыскания, даже увольнение.

Важно! Антикоррупционные оговорки включаются в трудовые договора по согласию сторон. То есть, соискатель может отказаться подписать контракт, если не согласен с содержанием.

Введение антикоррупционных положений в трудовых договорах работников

Антикоррупционная отметка выделяется отдельным пунктом, содержащим:

  • определение понятия «коррупция» (получение и дача взятки, подкуп, использование служебного положения с выгодой для себя и др.);
  • указание на обязанность соблюдать условия антикоррупционного положения предприятия;
  • перечень действий, которые являются нарушением антикоррупционного законодательства;
  • обязанности работника: не совершать правонарушений, информировать руководство о фактах коррупции;
  • порядок уведомления руководства;
  • ответственность за нарушения.

Отдельно необходимо указать, что антикоррупционное положение обязаны соблюдать все сотрудники независимо от должности и выполняемых обязанностей.

При составлении документа учитываются особенности структуры и сферы деятельности предприятия. Руководитель обязан проследить, чтобы работник внимательно изучил этот пункт.

Скачать примерный ТД с антикоррупционной оговоркой можно здесь.

Образец ТД с антикоррупционной оговоркой

Как применяется оговорка

В рамках ст. 13 Закона № 273-ФЗ на практике применяются соответствующие статью УК (Уголовного кодекса):

  • мошенничество с использованием преимуществ служебного положения (ст. 159);
  • мошенничество при ведении бизнеса (ст. 159.4);
  • злоупотребление положением (ст. 201 и 285);
  • подкуп в сфере бизнеса (ст. 204);
  • дача, получение взятки, посредничество при даче взятки (ст. 290, 291, 291.1).

По данным статьям для руководителей различного уровня предусмотрены штрафы большого размера, запреты заниматься определенной деятельностью, принудительные работы, ограничение и лишение свободы.

Для рядовых сотрудников в рамках ст. 13 Закона № 273-ФЗ используются установки ст. 192 ТК, определяющей понятие «дисциплинарное взыскание». Работодатель может расторгнуть трудовое соглашение по:

  • ч. 5, 6,9, 10 ст. 81 ТК;
  • п. 7 и 7.1 ч. 1 ст. 81;
  • п.1 ст. 336.

Эти пункты определяют действия работников, дающих основание работодателю использовать при увольнении в качестве причины утрату доверия:

Как защитить свои права

Однако применить ТК не просто. Это удается только по отношению к работникам, занимающимся обслуживанием товаров и денежных средств на основании дополнительного соглашения о материальной ответственности.

Если это соглашение коллективное, при увольнении необходимо доказать степень виновности каждого сотрудника. Работодателю для увольнения дается 1 месяц со дня выявления проступка и полгода со дня совершения нарушения (ст. 193 ТК).

Доказать, что действий работника достаточно для утраты доверия, должен работодатель.

Доказательства должны быть обоснованные и подтвержденные документально. Даже в том случае, если выявлена порча материальных ценностей или недостача, работника нельзя уволить до того, как будет доказана его вина. Доказательством могут служить жалобы клиентов об обмере, обсчете, обвесе, получении оплаты без предоставления чека, докладные записки других сотрудников, данные бухгалтерского учета, результаты инвентаризации.

  • Уволить можно как за однократный проступок, так за систематические нарушения, если проведено служебное расследование. Приказ об увольнении издается на основании перечисленных выше документов. При недостаче в исковом заявлении должен быть пункт о возмещении ущерба, так как вычесть такие суммы из зарплаты нельзя.
  • Работника, который переведен на место, связанное с материальными ценностями, временно, уволить нельзя, если отсутствует отдельное соглашение о материальной ответственности с указанием сроков совмещения.

Все эти обстоятельства должен учесть работник перед подачей в суд искового заявления с просьбой признать увольнение незаконным. Необходимо учесть, что материальная ответственность может быть закреплена не только в трудовом договоре, но и в служебной инструкции.

Из судебной практики можно сделать вывод, что уволенные работники восстанавливаются, если работодатель не понимает нормы, определенные в ТК. Увольнение по ст. 81 требует серьезной подготовки. Без достаточной доказательной базы суд восстановит даже такого работника, который на самом деле совершил проступки, достойные утраты доверия.

О том, что должен содержать качественный ТД, расскажет видео ниже:

Источник: http://uriston.com/trudovoe-pravo/trudovoj-dogovor/antikorruptsionnye-otmetki.html

Договор с антикоррупционной оговоркой образец — Lepp-partners.ru

Антикоррупционная оговорка в трудовом договоре

Настоящая форма разработана в соответствии с положениями ст. 349.2 ТК РФ и постановления Правительства РФ от 5 июля 2013 г. N 568 «О распространении на отдельные категории граждан ограничений, запретов и обязанностей, установленных Федеральным законом «О противодействии коррупции» и другими федеральными законами в целях противодействия коррупции»

Антикоррупционная оговорка к трудовому договору

[ число, месяц, год ]

[ Полное наименование работодателя ] в лице [ должность, Ф. И. О. ], действующего на основании [ наименование документа, подтверждающего полномочия ], именуемое в дальнейшем «Работодатель», с одной стороны и

[ Ф. И. О. работника ], в дальнейшем именуемый «Работник», с другой стороны, а вместе именуемые «Стороны», установили, что на Работника распространяются следующие ограничения, запреты и обязанности:

1. Работник не вправе:

— принимать без письменного разрешения Работодателя (его представителя) от иностранных государств, международных организаций награды, почетные и специальные звания (за исключением научных званий), если в его должностные обязанности входит взаимодействие с указанными организациями;

— входить в состав органов управления, попечительских или наблюдательных советов, иных органов иностранных некоммерческих неправительственных организаций и действующих на территории Российской Федерации их структурных подразделений, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации или законодательством Российской Федерации;

— заниматься без письменного разрешения Работодателя (его представителя) оплачиваемой деятельностью, финансируемой исключительно за счет средств иностранных государств, международных и иностранных организаций, иностранных граждан и лиц без гражданства, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации или законодательством Российской Федерации.

2. Работнику запрещается получать в связи с исполнением трудовых обязанностей вознаграждения от физических и юридических лиц (подарки, денежное вознаграждение, ссуды, услуги, оплату развлечений, отдыха, транспортных расходов и иные вознаграждения).

Запрет не распространяется на случаи получения Работником подарков в связи с протокольными мероприятиями, со служебными командировками, с другими официальными мероприятиями и иные случаи, установленные федеральными законами и иными нормативными правовыми актами, определяющими особенности правового положения и специфику трудовой деятельности Работника.

3. Работник обязан:

— уведомлять Работодателя (его представителя), органы прокуратуры или другие государственные органы об обращении к нему каких-либо лиц в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений;

— представлять в установленном порядке сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;

— принимать меры по недопущению любой возможности возникновения конфликта интересов и урегулированию возникшего конфликта интересов;

— уведомлять Работодателя в порядке, определенном Работодателем в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, о личной заинтересованности при исполнении трудовых обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, как только ему станет об этом известно;

— передавать в целях предотвращения конфликта интересов принадлежащие ему ценные бумаги (доли участия, паи в уставных (складочных) капиталах организаций) в доверительное управление в соответствии с гражданским законодательством Российской Федерации;

— уведомлять Работодателя (его представителя) о получении Работником подарка в случаях, предусмотренных пунктом 2 настоящего соглашения, и передавать указанный подарок, стоимость которого превышает 3 тыс. рублей, по акту соответственно в фонд или иную организацию с сохранением возможности его выкупа в порядке, установленном нормативными правовыми актами Российской Федерации.

4. На Работника распространяется обязанность представлять в установленном порядке сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей.

Нормативное регулирование в [year]

Принципы предупреждения коррупции и противодействия этому явлению установлены в Законе № 273-ФЗ. Статья 13.3 обязует юридические лица и ИП принимать меры, предупреждающие коррупцию, и определяет дисциплинарную, административную, гражданско-правовую и уголовную ответственность по отношению к сотрудникам. В ст. 14 определена ответственность юридических лиц.

Одна из мер предотвращения коррупции – включение в трудовые договоры антикоррупционных оговорок. Однако руководство вправе самостоятельно решить, нужны ли они. В нормативах текст не закреплен, но можно использовать методические рекомендации, которые расположены на сайте Минтруда. Руководство предприятия может ограничиться изданием внутреннего норматива, регулирующего данный вопрос, и обучением сотрудников.

Как применяется оговорка в [year]

В рамках ст. 13 Закона № 273-ФЗ на практике применяются соответствующие статью УК (Уголовного кодекса):

  • мошенничество с использованием преимуществ служебного положения (ст. 159);
  • мошенничество при ведении бизнеса (ст. 159.4);
  • злоупотребление положением (ст. 201 и 285);
  • подкуп в сфере бизнеса (ст. 204);
  • дача, получение взятки, посредничество при даче взятки (ст. 290, 291, 291.1).

По данным статьям для руководителей различного уровня предусмотрены штрафы большого размера, запреты заниматься определенной деятельностью, принудительные работы, ограничение и лишение свободы.

Для рядовых сотрудников в рамках ст. 13 Закона № 273-ФЗ используются установки ст. 192 ТК, определяющей понятие «дисциплинарное взыскание». Работодатель может расторгнуть трудовое соглашение по:

  • ч. 5, 6,9, 10 ст. 81 ТК;
  • п. 7 и 7.1 ч. 1 ст. 81;
  • п.1 ст. 336.

Эти пункты определяют действия работников, дающих основание работодателю использовать при увольнении в качестве причины утрату доверия:

Антикоррупционная оговорка в трудовой договор

Антикоррупционная оговорка в трудовом договоре

Работодатель напрямую заинтересован в предупреждении развития коррупции в учреждении, и с этой целью прописываются антикоррупционные положения в трудовых договорах работников: образец таких положений несложно найти в сети.

Чаще всего коррупционные правонарушения связаны с подкупом, дачей и получением взяток, а также с получением выгоды для самого чиновника и его близких родственников в результате принятия определенных решений.

предприятие должно разработать положения антикоррупционной политики, чтобы предотвратить подобные правонарушения и обеспечить формирование правовой культуры.

Оцените статью
U-Alfa.ru Интернет журнал
Добавить комментарий