Крупный бизнес это определение

Средний бизнес: определение, виды, государственная поддержка, кредитование

Так сложилось, что в России не принято обособлять средний бизнес как самостоятельный субъект экономических отношений.

Чаще, говоря о делах, объединяют средний и крупный бизнес или малый и средний, как будто бы и не существует вовсе отдельных предприятий среднего бизнеса. Но это не так, и более того, он не просто существует, но и имеет отличия.

Критерии среднего бизнеса

Есть несколько основных критериев, по которым можно определить средний бизнес. К таким признакам относятся:

• количество служащих;
• оборот предприятия;
• доля рынка;
• структура управления;
• функции маркетинга.

Количество служащих

Основным критерием размера бизнеса является количество работников, занятых в нём. Для облегчения налогообложения установлена чёткая граница количества сотрудников в предприятии, при котором оно считается малым, – от 15 до 200 человек.

К сожалению, для крупных предприятий такого ограничения не существует на законодательном уровне. Но общепринято считать, что крупным предприятие считается, если в нём работает больше тысячи человек. Значит, предприятия с количеством работников от 200 до 1000 – средний бизнес.

Оборот предприятия

Оборот предприятия также является важным критерием его размера. К сожалению, у оборота компаний нет границ, установленных законодательством, которые бы разделяли их по размеру. И это понятно, ведь доходы компаний могут меняться в зависимости от многих факторов, например финансового положения в стране. Какой доход считать низким, а какой высоким, определяет лишь средний доход среди всех компаний на данный момент.

По данным 2016 года, условная граница крупного бизнеса характеризуется оборотом в 150 миллионов долларов. У малого бизнеса границы более чёткие: на упрощённые налоги могут по закону претендовать компании с оборотом в 15 миллионов рублей (557 тысяч долларов), следовательно, это и есть граница малого бизнеса. И таким образом выходит, что все предприятия с годовым оборотом между этими границами и являются средними.

Из-за большой разницы между максимальной и минимальной цифрой при делении по обороту возникают промежуточные размеры бизнеса: средне-малый (с оборотом до 12 миллионов долларов) и средне-крупный (с оборотом более 50 миллионов). Поэтому чётко разделить размер по обороту не представляется возможным, точно можно лишь сказать, что предприятия с доходом от 12 до 50 миллионов долларов – средний бизнес.

Доля рынка

Доля рынка также является важным критерием для определения размера бизнеса. Малый бизнес – доля 0,5 % и меньше, крупный бизнес – более 5 %. Однако такое расхождение является весьма крупным и опять возникают промежуточные размеры: от 0,5 до 1 и от 2,5 до 5.

Рыночная доля – относительный показатель, и поэтому позволяет решить проблему несопоставимости первых двух критериев. Но и здесь есть свои подводные камни. Дело в том, что различные рынки отличаются по концентрации, и в то время как на одном рынке всё контролируют 2-3 крупных игрока, на другом всё делится между множеством мелких.

Структура управления

Здесь всё проще: если компания управляется напрямую директором или через одно звено заместителей – это мелкий бизнес, если звеньев 2-4 – предприятия среднего бизнеса, 5 и больше – крупного.

Разумеется, и здесь не обошлось без своих нюансов. Например, компаний, у которых наличие одного звена управления связано со спецификой. Различия задает еще и разный подход руководителей: кто-то считает правильным нагромождать бесполезные пирамиды звеньев, а кто-то, наоборот, старается ограничиться минимумом уровней управления. Но всё это скорее исключение, нежели правило, и именно поэтому данный критерий является наиболее точным.

Функции маркетинга

Функции маркетинга — скорее отросток структуры управления, нежели самостоятельный критерий, но отдельно упомянуть его всё же стоит, так как именно здесь границы выставлены особенно чётко. Суть метода обособления среднего бизнеса заключается в определении того, кто принимает решения по маркетингу.

Если предприятие является малым, директор напрямую занимается вопросами рекламы. Максимум – у него может быть помощник, но окончательное решение всё равно будет принимать глава организации. Когда происходит развитие среднего бизнеса — этим вопросом должен заниматься отдельный специалист или целый отдел. В крупных компаниях должен присутствовать специальный отдел с директором по маркетингу во главе.

Поддержка среднего бизнеса

Финансовые субсидии со стороны государства – это наиважнейший фактор успешно развивающегося среднего бизнеса. Кроме того, именно финансовая поддержка начинающих бизнесменов является главным показателем грамотно выстроенной экономики в стране.

Почему финансовая поддержка среднего бизнеса государством является столь важной для бизнесменов и самого государства? Для предпринимателей такая помощь является необходимой в связи с невозможностью встать на ноги самостоятельно в начале пути, ведь именно тогда предприятиям нужны самые основные вложения.

Для государства же важно поддержать предпринимателей, потому что, создавая различные программы в поддержку бизнеса, они будут неизбежно объединять свои усилия на ведомственном уровне. Кроме того, присутствие в стране большого количества предприятий малого и среднего бизнеса формирует устойчивый деловой климат.

Что касается поддержки среднего бизнеса в России, то сейчас дела обстоят весьма неплохо. Власти каждого отдельного региона страны организуют комплексные меры, чтобы поддержать средний бизнес в России. Сегодня существует много разных видов субсидирования для предприятий среднего бизнеса.

Основные виды субсидий:

1. Финансовая поддержка компаний.
2. Упрощённое лицензирование.
3. Помощь в проведении рекламы.
4. Возмещение затрат по лизингу или кредиту.

Любая программа помощи бизнесменам имеет свой период действия, ограниченный выделенными на неё средствами.

Также отдельно стоит упомянуть фонды для поддержки среднего бизнеса, как коммерческие, так и некоммерческие. Вот основные их виды:

1. Фонды поручительства и гарантии (предоставляют гарантии и поручительство, а также помогают в получении льготных кредитов).
2. Бизнес-инкубаторы (позволяют предприятиям работать и развиваться на своей территории).
3. Бизнес-школы (служат для повышения квалификации руководителей и служащих).
4. Инвестиционные фонды (предоставляют инвестиции владельцам среднего бизнеса).
5. Венчурные фонды (дают возможность предприятиям инвестировать средства в разные сферы за счёт фонда).

Кредитование среднего бизнеса

По статистике, 30 % предприятий малого бизнеса закрываются уже после года работы из-за высокой конкуренции и нехватки средств. Решением данной проблемы может стать кредитование на выгодных условиях (малая процентная ставка и длительный срок выплаты).

К сожалению, закон “О развитии малого и среднего предпринимательства в Российской Федерации” не предусматривает кредитование среднего бизнеса на особых условиях. Решение данной проблемы ложится на плечи местных органов управления и банковских структур. Показатель кредитования малого и среднего бизнеса постоянно растёт, однако всё ещё находится на 15 % удовлетворения нужд предприятий.

Разумеется, свой отпечаток наложил финансовый кризис, однако основной проблемой сейчас является недоверие банков к частным предпринимателям. Из-за отсутствия надёжных залогов кредитование среднего бизнеса считается ненадёжным. Чтобы получить кредит, предприниматель должен соблюдать два пункта: иметь чистую кредитную историю; заниматься бизнесом не менее полугода (или три месяца для торговых предприятий).

Основным показателем к выдаче кредита являются доказательства ликвидности бизнеса. Однако даже при их отсутствии получить заемные средства можно, но чуть позже или на меньший объём. Средний размер кредита для среднего и малого бизнеса составляет от 50 до 300 тысяч рублей, такой заем выдаётся на срок до одного года без залога. Для более крупной суммы придётся предоставить залог (особенно ценится недвижимость).

Источник: https://BusinessMan.ru/sredniy-biznes-opredelenie-vidyi-gosudarstvennaya-podderjka-kreditovanie.html

Крупный бизнес в России: проблемы развития и перспективы

Российское предпринимательство имеет индивидуальные черты, связанные с особенностями исторического развития государства, спецификой социальной структуры населения и с исключительным геополитическим положением России. Перечисленные обстоятельства имели решающее значение, когда происходило становление крупного бизнеса в России.

Нормативное определение того, что такое крупный бизнес в России, можно вывести из Федерального закона «О развитии мелкого и среднего предпринимательства в России». Согласно нормам указанного закона, мелкий бизнес – это предприятия со штатом до 100 сотрудников и с годовой выручкой до 800 млн руб., средний бизнес – штат до 250 сотрудников, годовая выручка – до 2 млрд руб. Предприятия, выходящие за указанные пределы, – крупный бизнес.

Российских фирм со штатом от 250 человек и выручкой более 2 млрд рублей очень много. Но можно ли все их с уверенностью назвать крупным российским бизнесом?

Мировой опыт

В странах с развитыми экономиками крупными предпринимательскими структурами признаются:

• корпорации, которые влияют на инвестиционный климат в стране;
• корпорации, которые в той или иной степени влияют на внешнюю политику государства;
• корпорации с высоким процентом капитализации основных фондов в разрезе общегосударственной производственной базы (какое количество орудий производства находится в руках одной компании).

Если сравнивать российский рынок и рынок ведущих европейских экономик, то в каждом государстве есть около двадцати холдингов, которые соответствуют всем перечисленным критериям.

Особенности крупного бизнеса в России заключаются не в количестве крупных игроков на рынке, а в том, что в руках этих игроков сосредоточилось более чем 65% всех производственных мощностей государства, тогда как в европейских странах этот показатель не превышает 30%.

Понимая, какие исторические пути привели к тому, что основное производство РФ сконцентрировалось в руках двух десятков человек, и учитывая эти проблемы развития крупного бизнеса в России, с 2007 года государство пытается сместить акценты и более равномерно перераспределить российский экономический потенциал.

От результатов этой работы зависят перспективы развития крупного бизнеса в России.

В чем проблемы?

Проблемы крупного бизнеса в России неотделимы от той конъюнктуры, в которой предпринимателям приходится выживать, действовать и развиваться.

Пройдя сложный путь, в результате которого государство стало активным, требовательным и зачастую решающим акционером, современные крупные российские холдинги находятся в условиях, которые определяются двумя существенными обстоятельствами:

• наличие государственного иерархического контроля и обязательство следовать определенной государством политике;
• необходимость придерживаться законов современного рынка, который по большей части зависит от активности иностранных инвестиций и внедрения инновационных технологий.

Зачастую эти два аспекта вступают в конфликт, поскольку государственные интересы не всегда совпадают с требованиями современных развитых экономик.

Конфликт ярче всего проявляется в отсутствии реальных шагов по модернизации производства и по его технологическому переоснащению, что позволило бы выйти РФ на новые уровни формирования добавленной стоимости собственной продукции.

Государство, которому необходимо выполнять социальные программы, не позволяет крупному бизнесу финансировать работы по внедрению новых технологий в производство, поскольку эти технологии имеют высокую стоимость и большой срок окупаемости.

Эту проблему наглядно иллюстрирует современная ситуация с крупным бизнесом в ведущих отраслях российской экономики. Сегодня ведущими являются отрасли, в которых самый маленький процент глубины переработки сырья:

1. Главный российский экспортер (до 40% всего экспорта) – предприятия по добыче и переработке углеводородов. Глубина переработки этого сырья не превышает 20%.
2. Металлургические предприятия, объединенные в концерны со значительной долей государственного участия, также не могут перейти на новый уровень обработки металла и нарастить добавленную стоимость продукции металлургического производства, что, в конечном счете, отрицательно сказывается на валовом продукте РФ.

Есть крупные предприятия и в других отраслях общественного хозяйства: агропромышленный комплекс, химическая промышленность и машиностроение. Несмотря на меньшую долю участия в формировании национального валового продукта (НВП), проблемы развития крупного бизнеса в России эти производства также не обошли стороной.

Есть ли выход?

Пути решения проблемы становления крупного бизнеса должны формироваться с учетом особенностей, ее создавших.

Как показывает история становления российского предпринимательства, отлучение государства от бизнеса очень редко давало положительные результаты.

Эксперты связывают невозможность взаимовыгодного сотрудничества между предпринимательскими корпорациями и державными структурами с наличием следующих негативных факторов:

• отсутствие правового поля, которое бы обеспечивало равные права всем участникам хозяйственных правоотношений;
• отсутствие эффективного механизма защиты права собственности;
• отсутствие достаточного финансирования в собственный научно-технический прогресс.

Перечисленные факторы создают такие условия, при которых любой отход государства от активного участия в производстве и распределении валового продукта сразу же запускает нерыночные механизмы передела собственности, в результате чего крупный бизнес не только не продвигается в своем развитии, а откатывается на несколько позиций назад.

Только после решения этих трех проблем можно говорить о том, что расцвет крупного российского бизнеса не за горами.

Источник: https://vseproip.com/biznes-ip/o-biznese-ip/krupnyj-biznes-v-rossii.html

Развитие крупного бизнеса в России

Крупный бизнес является не только важной составляющей экономической системы страны в целом. Он оказывает серьезное влияние на окружающий рынок и способен повлиять на экономическую ситуацию в отдельно взятой области деятельности.

Среди основных функций такой формы бизнеса принято выделять:

1. Финансовый учет.
2. Маркетинг.
3. Производство.
4. Кадры.
5. Материально-техническое-обеспечение.

Существует и ряд дополнительных функций крупного бизнеса, в число которых входят научно-исследовательские работы, связи с общественностью и поддержка предпринимательства.

Чтобы крупное предприятие могло увеличивать свои доходы, ему нужно постоянно расширять масштаб своей деятельности – в этом заключается одна из главных особенностей этой формы бизнеса. Положительная сторона увеличения масштаба заключается в том, что компания получает новые возможности в производственной и управленческой сферах. Она может развивать дополнительные производства, основанные на использовании отходов, получаемых от основного производства.

Однако в ходе развития бизнеса возникают определенные трудности. Так, сложность управления структурой напрямую зависит от ее размера. Происходит замедление взаимодействия между департаментами и подразделениями, что приводит к снижению экономической гибкости крупной фирмы. Руководству становится нелегко контролировать исполнение принятых решений.

При этом некоторые подразделения могут преследовать собственные интересы, которые иногда идут вразрез с политикой предприятия.

Плюсы и минусы ведения крупного бизнеса

Эффективность крупного бизнеса гораздо выше, чем среднего и малого, поэтому он оказывает большее влияние на экономику страны. Логично, что основные финансовые потоки сконцентрированы именно здесь. Представители крупного бизнеса в России стремятся увеличить масштабы производства за счет уменьшения издержек на единицу продукции.

Обычно это делается путем замены устаревшего оборудования на более эффективное или перераспределения используемых ресурсов. Когда российские предприятия выходят на международный рынок, они получают преимущество за счет использования относительно недорогих ресурсов.

А получив доступ к рынку развивающихся стран, фирмы могут даже оказывать воздействие на их экономическую систему.

Среди слабых сторон крупного бизнеса необходимо отметить следующие:

• Слишком концентрированная экономика;
• Локализованные хозяйственные отношения;
• Блокирование горизонтальных экономических связей, которые не могут покинуть пределы компании.

Крупный бизнес в экономике России

Сфера крупного бизнеса в России представлена тремя основными формами.

1. Самостоятельное предприятие – это неделимый хозяйственный объект с единой структурой производства. В его состав могут входить несколько юридических лиц, однако в таком случае деление будет сугубо номинальным.
2. Группа компаний, объединенных общей сферой деятельности. При этом каждая отдельно взятая единица может существовать отдельно от остальных. У бизнеса есть один управленческий центр, контроль за всеми предприятиями осуществляет один или несколько собственников.
3. Интегрированная бизнес-группа – это совокупность предприятий, выступающих в качестве единой группы. При этом они функционируют независимо друг от друга и могут действовать в разных хозяйственных отраслях. Как правило, причиной объединения в группы является наличие общих собственников.

Проблемы и перспективы крупного бизнеса

Российские экономисты ведут жаркие споры о месте крупного бизнеса в современной экономике государства. Соглашаясь с определенными негативными аспектами, все признают его движущую экономическую силу. Однако некоторые склонны считать, что крупные предприятия можно сравнить с трубопроводом, который ничего не производит, а просто помогает перегонять финансовые потоки в казну государства. Учитывая, что в настоящее время главную роль в развитии российской экономики играет все же малый бизнес, такое мнение имеет под собой все основания.

Практика показывает, что обе точки зрения не могут быть идеально правильными. Если проанализировать опыт других развитых стран со стабильной или растущей экономикой, можно увидеть, что крупный бизнес играет там главную роль. При этом значение среднего и малого бизнеса никто не умаляет, так как эти формы обеспечивают серьезную часть занятости населения, за счет чего являются основными налогоплательщиками. Кроме того, именно наличие развитого среднего и малого бизнеса позволяет гарантировать населению стабильный доход.

особенность развития крупного бизнеса в России заключается в том, что именно такие фирмы являются основными налогоплательщиками и обеспечивают своеобразную экономическую подпитку страны. Вторая особенность состоит в том, что в нашей стране крупный бизнес играет огромную роль в процессах внедрения, чего нет ни в одном другом государстве.

Однако следует признать, что развитие крупного бизнеса в России происходит недостаточно эффективно. Для улучшения сложившейся ситуации необходимо создать соответствующие условия, включающие в себя ряд важных мероприятий.

• Объединение малых фирм в крупные отраслевые компании.
• Разработка продуманных бизнес-планов для каждой фирмы на ближайшие несколько лет. Это поможет компаниям повысить эффективность своей деятельности, правильно анализировать развитие событий и оперативно реагировать на внештатные ситуации.
• Участие крупных фирм в российских и международных конкурсах, где они могут наглядно продемонстрировать свои профессиональные успехи. Если компания станет победителем или просто завоюет какой-либо приз, это даст ей возможность получить мировое признание и впоследствии завоевать новые рынки. Следует принимать участие и в инвестиционных ярмарках и выставках, где компании могут привлечь квалифицированные кадры, получить новых клиентов и деловых партнеров.
• Использование опыта зарубежных компаний в плане обучения персонала. Это позволяет повысить уровень профессионализма сотрудников, что, в свою очередь, выведет фирму на качественно новый уровень.
• Проведение различного рода акций и рекламных кампаний с целью увеличения объема продаж и повышения доверия потребителей к продукции и услугам предприятия. Кроме того, реклама является отличным инструментом для привлечения внимания потенциальных инвесторов, которые будут готовы вложить средства в дальнейшее развитие бизнеса. Среди наиболее эффективных рекламных способов сегодня принято выделять уличную рекламу, оффлайн и онлайн-объявления, рекламу на радио, телевидении, в СМИ и Интернете. Более того, с каждым годом Интернет играет все более важную роль в плане привлечения клиентов и партнеров, поэтому ни в коем случае не следует пренебрегать этим действенным рекламным инструментом.

При одновременном и грамотном применении всех вышеперечисленных способов у любой компании есть все шансы добиться успеха. Развитие бизнеса важно не только для отдельно взятой компании, но и в разрезе экономики всей России – необходимо помнить, что эффективно функционирующие крупные фирмы действуют во благо экономической ситуации страны.

Источник: https://simplefinance.ru/razvitiye-krupnogo-biznesa-v-rossii/

Разница между предприятиями малого и среднего бизнеса

Малый бизнес принято считать формой предпринимательства, получившей распространение на территории страны. Связано это с тем, что начинающему бизнесмену проще вести дела в компании со штатом из 20 человек.

Средний бизнес отличается наличием большей производственной базы и ресурсов по сравнению с компаниями малого бизнеса. Кроме того, такие предприятия наделены большими возможностями для получения дохода. Однако и рисков у них больше.

Крупным бизнесом называют вид предпринимательства, включающий территориальное расположение или присутствие на рынках сразу нескольких стран. Продукция таких компаний пользуется повышенным вниманием со стороны потребителей.

Основные характеристики предпринимательства

Любая форма ведения дел наделена особенностями, присущими только ей.

Черты малого бизнеса

Действующее законодательство прописывает критерии, по которым распознаются размеры бизнеса.

Основными принято считать следующие:

1. Среднесписочная численность наёмных сотрудников.
2. Доход компании за период одного года функционирования.

Опираясь на указанные критерии, а также на ФЗ под номером 209, к малым коммерческим организациям относятся фирмы, где:

• количество привлекаемых по договору найма граждан не превышает ста человек;
• годовой доход не превысит 800 миллионов рублей.

Естественно, не каждый начинающий ИП способен попасть под описанные критерии, которые выставляет малый средний бизнес. Если работа предпринимателя не соответствует указанным нормам, тогда по юридической классификации деятельность считается микробизнесом.

Признаки среднего бизнеса

В российском законодательстве в категорию среднего бизнеса подпадают предприятия, которые влияют на хозяйственную и экономическую составляющую региона или государства.

Согласно классификации, средний бизнес в России ведут компании или предприятия, где:

• число наёмных работников составляет от 101 до 250 человек;
• доход за год равен от 801 миллиона до 2 миллиардов рублей.

Предпринимателю стоит понимать, что открыв в регионе не один, а сразу сеть салонов красоты, деятельность подпадает под определение компания среднего бизнеса. Соответственно, издержки и послабления следует искать в законах, касающихся этого сегмента работы.

Большой или крупный бизнес

К субъектам крупного бизнеса можно смело относить большие компании, производящие продукцию под раскрученными брендами.

Согласно классификации, к крупному бизнесу относятся организации, которые:

1. Имеют штат работников не меньше 251 человек.
2. Получают ежегодный доход на уровне не менее 2 миллиардов.
3. Способны своевременно проводить инвентаризацию, а также переоценивать основные фонды и объём бизнеса.

Для таких компаний не составляет проблем ежемесячно тратить крупные денежные суммы на маркетинговые мероприятия, продвигающие выпускаемую продукцию.

Кроме того, в каждом регионе страны эти компании стараются обеспечить присутствие собственного филиала или отдельного подразделения.

Главные плюсы

Малый бизнес, по сравнению со старшими коллегами, имеет ряд преимуществ. И с каждым из них стоит ознакомиться подробно.

Низкий уровень стартового капитала.

Чтобы начать собственное дело будет достаточно использовать личные сбережения либо одолжить денег у родственников или банка. Кроме того, с недавних пор государство всесторонне поддерживает малый бизнес.

Это проявляется:

1. в предоставлении кредитов на льготных условиях;
2. в оказании безвозмездной материальной помощи.

Развивать бизнес можно с помощью участия в консультационных мероприятиях, которые проходят в государственных учреждениях.

Лёгкость управления.

Управлять предприятием небольшого размера гораздо проще, нежели крупной фирмой. Вести учёт ТМЦ, распределять финансовые потоки, отчитываться за работу перед контролирующими органами — это делать легче владельцу маленькой компании.

Естественно, большие игроки рынка нанимают для этих целей штат сотрудников. Но со временем хозяева перестают ориентироваться в собственных делах, так как система управления становится слишком запутанной.Краткосрочное принятие решения

Принять решение в малом бизнесе можно в кратчайшие сроки. Тогда как в крупной фирме стратегические вопросы решают или акционеры компании, или совет директоров. Только на сборы учредителей уйдёт неделя времени. Не говоря уже о том, сколько дней потребуется для окончательного вердикта. И не секрет, что деньги зависят от времени.

Качество обслуживания.

Владелец небольшого предприятия часто сам заключает контракты с клиентами. Естественно, предприниматель заинтересован в сотрудничестве. Поэтому и предлагает потребителю высокий уровень сервиса.

Контроль рабочих процессов.

Осуществлять контроль производственных процессов в малом бизнесе легче, чем на предприятии среднего или крупного сегмента рынка. Дело в том, что владелец 100% времени работает.

Производственная гибкость.

Небольшая фирма быстрее реагирует на изменение конъюнктуры рынка. Им гораздо проще переориентировать производственную линию, опираясь на изменения потребностей потребителя. Да и бюрократические процессы в крупных компаниях заставляют тратить по два или три месяца только для принятия решения по налаживанию новых производственных процессов.

Микроклимат.

Практически всегда микроклимат коллектива небольшой компании свежее и лучше, чем в крупном офисе мощного производственного гиганта.

Чем больше работников, тем больше рождается сплетен и интриг, касающихся борьбы за продвижение по карьерной лестнице.

Для сглаживания возникновения подобных ситуаций крупные корпорации вкладывают средства в поддержание и развитие корпоративной культуры.

Мобильность.

Это положительное качество малого бизнеса помогает в кратчайшие сроки переместить, например, салон красоты, на новое место дислокации. А вот с заводом такое перемещение вряд ли будет возможно. Особую актуальность это качество приобретает в случае возникновения форс-мажора.

Стоит отметить, что и игроки крупного бизнеса наделены преимуществами перед небольшими компаниями.

Выглядят они следующим образом:

1. Обеспечение экономической стабильности региона или страны.
2. Внесение изменений во внешнюю бизнес среду.
3. Осуществление экономии на издержках производственного процесса.
4. Применение в работе современных технологий.

Такими качествами предприятия малого бизнеса похвастаться не могут.

Минусы и риски

В любой работе всегда присутствуют риски и недостатки. Тем более это правило касается и бизнеса.

Ограниченность в финансах. Это отрицательное качество малого бизнеса считается самым очевидным.

Небольшой стартовый капитал ограничивает развитие, заключающееся:

• в объёме выпускаемой продукции;
• в финансах, выделяемых на маркетинговые мероприятия;
• в инвестировании в оснащение компании передовым оборудованием.

В этой ситуации хозяин малого бизнеса должен постоянно искать новые подходы к ведению дел. Кстати, такая активность стимулирует мышление.

Высокая конкуренция.

Обратной стороной медали ведения небольшого бизнеса принято считать то, что клиент, желающий приобрести сразу партию продукции, с большей вероятностью предпочтёт сотрудничать с раскрученным поставщиком. Крупные игроки рынка завлекают потребителей брендом, который узнают, а также наличием внушительного уставного капитала.

В таких условиях малый бизнес не способен создать конкуренцию, так как не тратит денежные средства на продвижение выпускаемой продукции. Часто в государствах, которым свойственен высокий коррупционный уровень, крупные предприятия проплачивают высокопоставленным лицам победы в тендерах и конкурсах. Такие действия несут угрозу для развития небольшого бизнеса.

Разрешающие документы.

Крупное предприятие получает от государства разрешение или лицензию в гораздо меньшие сроки, нежели эти же действия будут выполнены при запросе небольшой компании.

Деятельность во время кризиса.

При наступлении спада в экономике и кризиса, малый бизнес может просто не пережить сложные времена и ликвидироваться. Крупным игрокам в этом плане легче. Часто крупный бизнес добивается от власти снижения налоговой нагрузки и иных привилегий. Для малых компаний такие послабления вводятся крайне редко, поэтому такие фирмы и подвержены банкротству во время кризиса.

Недоверие со стороны финансовых учреждений.

Банки предпочитают кредитовать компании, которые готовы похвастать высоким капиталом. К сожалению, малый бизнес в такую категорию отнести сложно. Такие фирмы вызывают у кредитных агентов недоверие, так как платёжеспособность и стабильность в работе постоянно ставится под сомнение.

Угроза поглощения.

Такие действия со сторон  крупных фирм не редкость. Так гораздо проще ликвидировать конкурента, готовящегося доставить большие проблемы в будущем, ещё на этапе становления.

Есть много недостатков и в среднем бизнесе. Как и в ситуации с малым бизнесом, основными принято считать следующие:

• высокий уровень конкуренции;
• угроза поглощения;
• трудности при получении разрешающих бумаг;
• недостаток денежных средств;
• проблемы с кредитованием.

Не обошли риски стороной и крупные компании.

Так, стоит отметить такие негативные стороны:

1. Избыточная экономическая концентрация.
2. Локализация хозяйственных отношений.
3. Блокировка горизонтальных связей в работе, не покидающих рамки определённого предприятия.

Получается, что ни один бизнес не застрахован от рисков. И это стоит учитывать предпринимателю при выборе будущего направления работы.

Разница между малым бизнесом и средним

Любая форма коммерческой деятельности будет сравниваться по идентичным параметрам, главным из которых считается размер прибыли. Естественно, по этой цифре малый бизнес на порядок отстаёт от крупных предприятий. Ну а величина дохода среднего бизнеса расположится между мелкими и большими конкурентами.

Но при детальном изучении просматривается то, что это правило срабатывает не постоянно. Любая деятельность сталкивается с кризисом или подъёмом. В эти моменты и случаются ситуации, когда размер доходов небольшого предприятия превзойдёт идентичный параметр крупной фирмы.

Помимо величины дохода формы ведения коммерческой деятельности сравниваются по следующим характеристикам:

• объёмам производства;
• количеству реализуемой продукции;
• среднесписочной численности сотрудников;
• числу подразделений в регионах.

Лишь после проведения тщательного анализа указанных составляющих можно с большой вероятностью относить бизнес к определённой категории.

Кроме того, стоит провести анализ экономических показателей и юридической составляющей ведения дела.

К экономическим характеристикам относятся:

• количество наёмных работников;
• получаемый за период одного года доход.

Именно эти критерии учитывают в первую очередь для различения малого и среднего бизнеса. А различить такие формы деятельности стоит для того, что законодательными актами прописываются разные условия для их регистрации.

Соответственно, вопросы кредитования и предоставления льгот в работе, также, будут разниться.

Все возможные вопросы, возникающие в процессе ведения предпринимательской деятельности при любой форме бизнеса, регулируются четырьмя НПА:

1. ГК РФ.
2. НК РФ.
3. ФЗ № 294, представленный общественности в декабре 2008 года.
4. ФЗ №209, содержащий сведения о развитии МСП на территории России, и выпущенный в июле 2007 года.

Эти документы принято считать основополагающими, так как именно в них содержатся требования и ответы на проблемы развития предпринимательства в РФ.

Источник: https://tvoeip.ru/biznes/malyy-i-sredniy

Малый бизнес — определение, признаки и виды в 2023 году

Прогуливаясь по городу вы видите магазинчики, мастерские, кафешки. Все эти объекты принято называть предприятия малого бизнеса. Но почему их относят к малому, а не к среднему или крупному? Что такое малый бизнес? По каким критериям определяют и относят сюда те или иные организации?

Для этого нужно рассмотреть те признаки, которые присущи всем предприятиям малого бизнеса, и которых нет у других форм. Это поможет лучше понять, как работают такие фирмы, как они устроены. В чем их достоинства и недостатки.

Признаки

Основные принципы отнесения компании к малому и среднему бизнесу определены ст.4 Федерального закона от 24.07.2007 N 209-ФЗ “О развитии малого и среднего предпринимательства в РФ”. К признакам малого бизнеса можно отнести следующие:

Независимость в принадлежности и управлении

Практически все предприятия, которые относят к категории малого бизнеса независимы. По факту, руководителем объекта является сам владелец бизнеса. Владельцев может быть несколько, но это не так важно. Принцип управления заключается в том, что они руководят предприятием напрямую, без посредников. Собственник фирмы несет ответственность за работу предприятия и все принимаемые им решения своим имуществом и (в некоторых случаях) свободой.

Даже если фирма относится к франчайзинговым предприятиям, собственник торговой точки сам управляет и несет ответственность за ее работу. Франчайзинг – это всего лишь технология. Она дает возможность предпринимателю использовать уже раскрученный бренд, ассортимент, “ноу-хау” франчайзинговой компании, устройство сервисного обслуживания клиента. Финансовые и хозяйственные вопросы относятся полностью к компетенции владельца предприятия.

Невозможность установить монополию

Малые предприятия не могут доминировать на рынке, так как они способны обеспечить лишь ограниченное число покупателей. Для захвата рынка и установления монополии у мелких фирм просто нет достаточного объема материальных ресурсов. Более того, они вынуждены конкурировать с крупными, средними и малыми предприятиями.

Так как такая борьба изначально невыгодна из-за большой доли постоянных издержек в себестоимости единицы производимых товаров, то малые предприятия могут занять только ту часть ниши, где крупномасштабное поточное производство невыгодно. При этом малые предприятия могут даже сотрудничать с крупными, так между ними нет конкуренции. В остальных случаях – конкуренция с крупными и средними предприятиями приводит к банкротству.

Локальная ограниченность деятельности

Небольшие фирмы имеют ограниченный ассортимент и слабую логистику. Поэтому они обеспечивают своими товарами и услугами ограниченное число потребителей, проживающих в непосредственной близости. Нередко и сам владелец бизнеса живет рядом со своим предприятием.

По происхождению капитала

Чем крупнее предприятие, тем больше сумма вложенного первоначального капитала. Маленькие фирмы существуют на средства самого собственника. Он может взять деньги в долг у друзей, использовать собственные накопления или взять кредит в банке. Естественно, что это небольшие деньги, поэтому сумма первоначального капитала таких предприятий составляет несколько десятков, реже сотен, тысяч рублей.

Правительственные критерии

Законодательство РФ устанавливает по каким критериям относить те или иные предприятия к определенному классу. В качестве критериев выступают:

• численность персонала;
• объем выручки или чистой прибыли;
• сумма уставного капитала;
• форма предприятия.

В соответствии с законами и юридическими актами, предприятия, отнесенные к категории малого бизнеса имеют право на получение субсидий, дотаций, использования льготного режима налогообложения, помощи при регистрации и прочих видах поддержки государства.

Количество сотрудников

Одним из наиболее существенных показателей размера предприятия является количество работников. Предприятия занимающиеся производством и имеющее менее 100 сотрудников считается малым. В других сферах это число может быть иным. Многие эксперты полагают, что именно по этому критерию следует оценивать размер организации.

Виды малого бизнеса

Есть четыре вида малого бизнеса. Это производство, обслуживание, оптовая и розничная торговля. Каждый из них имеет свои особенности, которые нужно знать и учитывать перед началом предпринимательской деятельности.

Производство

Производство – это переработка сырья в готовую продукцию или полуфабрикаты. Существует два вида производства: первичное и вторичное. В первом случае используется сырье, полученное при добыче. Например, нефть, железо, древесина. При вторичном производстве используются в качестве сырья уже использованные изделия, которые стали непригодными для использования их по прямому назначению. Например, переработка пластмассы и пластика, макулатуры.

Источник: https://BiznesZakon.ru/s-nulya/malyy-biznes

Крупный бизнес — Answr

Крупный бизнес — коммерческие организации, деятельность которых влияет на остальных участников отрасли и расстановку сил на рынке.

Развитие крупного бизнеса ослабляет конкуренцию, способствует развитию монополии, стабилизирует уровень цен в отрасли. На российском рынке крупный бизнес представлен частными и государственными корпорациями, унитарными предприятиями в сфере энергетики, сырья, транспорта. Рост прибыли в крупном бизнесе требует постоянного расширения предприятия: увеличения производственных площадей, покупки нового оборудования, найма сотрудников. Развитие таких компаний сопровождается государственными субсидиями, обильными инвестициями. Представителями крупного бизнеса могут быть:

• Единое предприятие. Производственный, торговый, исследовательский объект с общей организационной структурой. Такой вид крупного бизнеса встречается в добыче и переработке сырья, часто относится к градообразующим предприятиям.
• Компания. Группа из нескольких предприятий, составляющих единое юридическое лицо, управляемое группой собственников или менеджеров. Такой вид крупного бизнеса характерен для всех отраслей промышленности, позволяет собственникам снизить издержки, исключив посредников из цепи поставок.
• Группа компаний. Несколько производственных, торговых, исследовательских предприятий, которые работают независимо и объединены общими собственниками. Такая разновидность крупного бизнеса характерна для государственных корпораций в России, международных компаний, производителей технически сложной продукции.

Российская экономика развивается за счет крупных корпораций, напрямую работающих с властными структурами через государственные заказы. Такие компании предоставляют рабочие места, расширенные социальные льготы, развивают промышленность страны. Главенство крупного бизнеса усложняет выход новичков на рынок, что сужает ассортимент, завышает средний уровень рыночных цен, создает недобросовестную конкуренцию.

Зарубежная экономика построена вокруг мелких предприятий, которые свободно конкурируют друг с другом. Такие компании выпускают разнообразный ассортимент продукции, формируют разброс цен на рынке, простой выход на рынок новых предприятий и высокий уровень конкуренции. Крупный бизнес в зарубежной экономике более обособлен от государства, тесно сотрудничает с мелкими компаниями.

Особенности крупного бизнеса

Количество и динамика развития крупных предприятий зависит от государственного регулирования, особенностей национальной экономики, политической ситуации в стране и мире. Развитие крупного бизнеса двояко влияет на экономику страны, поэтому тщательно регулируется надзорными органами.

Для крупного бизнеса характерны следующие черты:

• Экономия за счет масштаба производства. Крупные компании закупают сырье и материалы оптовыми партиями, реализуют товары через налаженные дистрибьюторские каналы. Такой подход снижает себестоимость единицы товара и стабильно повышает прибыль.
• Стабильное развитие экономики. Крупный бизнес постоянно выплачивает налоги, обеспечивает рабочие места, развивает регионы, вкладывает прибыль в исследования, разработки новых моделей продукции. Такой подход стабилизирует рынок, позволяет инвестировать в технологии, персонал.
• Влияние на политическую ситуацию в стране. Большинство крупных компаний имеет международные деловые связи, заинтересовано в стабильном положении государства на мировой арене.
• Главы крупных компаний имеют лобби во властных структурах, продвигают выгодную им экономическую и социальную политику.
• Концентрация хозяйственной деятельности вокруг одного предприятия. Крупные компании относятся к предприятиям «полного цикла» и действуют изолированно от других участников рынка. Такой подход уменьшает интеграцию компаний, замедляет обмен информацией между бизнесом, государством и потребителями.
• Стандартизация бизнес-процессов. Крупный бизнес часто имеет жесткую корпоративную культуру и установленные правила заключения сделок.

Такой подход создает бюрократизированные структуры, медленно адаптирующиеся к изменениям рынка.

Источник: https://answr.pro/articles/413-krupnyiy-biznes/